AI Konsultant

Klikając w przycisk Wyślij zgadzasz się na przetwarzanie danych osobowych zawartych w Twoim zgłoszeniu rekrutacyjnym (m.in. w formularzu aplikacyjnym) przez Transition Technologies MS S.A. dla celów prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu o pracę. Szczegółowe informacje dotyczące przetwarzania Twoich danych osobowych znajdują się w klauzuli informacyjnej dostępnej poniżej: Zgodnie z art. 13 ust. 1 i 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych; dalej: RODO) (Dz. U. UE. L. z 2016 r. Nr 119, str. 1) informuję, iż: Administratorem Twoich danych osobowych jest Transition Technologies MS S.A. z siedzibą w Warszawie (00-801) przy ul. Chmielnej 69 (dalej: Administrator). Kontakt z Administratorem jest możliwy telefonicznie pod nr. tel.: +48 22 378 45 58 lub mailowo na adres: rodo@ttms.pl. Dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji. Przesłanie formularza elektronicznego wraz z załącznikami jest jednoznaczne z udzieleniem zgody na przetwarzanie danych osobowych kandydata przez okres trwania rekrutacji oraz przez okres po jej zakończeniu, w celu wykorzystania aplikacji kandydata w ponownej rekrutacji na to samo stanowisko łącznie nie dłużej niż przez 12 miesięcy. Zgoda obejmuje dane osobowe, które nie zostały wskazane w Kodeksie pracy lub w innych przepisach prawa lub nie są niezbędne do podjęcia działań przed zawarciem umowy o pracę lub umowy cywilnoprawnej (np. Twoje zdjęcie, zainteresowania, dodatkowe informacje). Dane osobowe wskazane w Kodeksie pracy lub w innych przepisach prawa (m.in. Twoje imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, doświadczenie zawodowe) lub dane niezbędne do podjęcia działań przed zawarciem umowy o pracę lub umowy cywilnoprawnej Administrator przetwarza, aby wypełnić ciążący na nim obowiązek prawny (art. 6 ust. 1 lit. c RODO) lub ze względu na ich niezbędność do podjęcia działań przed zawarciem umowy (art. 6 ust. 1 lit. b RODO) i ich podanie jest konieczne do wzięcia udziału w prowadzonej rekrutacji. W przypadku wyrażenia zgody (art. 6 ust. 1 lit. a RODO) na przetwarzanie danych osobowych w celu uczestnictwa w przyszłych procesach rekrutacji prowadzonych przez Administratora Twoje dane osobowe będą zapisane w bazie i przechowywane przez okres 24 miesięcy od dnia przesłania formularza elektronicznego wraz z załącznikami. Jeżeli nie chcesz, aby Administrator przetwarzał dodatkowe dane o Tobie, nie umieszczaj ich w swoich dokumentach, w tym w formularzu elektronicznym. Odbiorcą Twoich danych osobowych jest Traffit Sp. z o.o. (dostawca systemu używanego do rekrutacji). W przypadku udzielenia zgody na uczestnictwo w procesach rekrutacji prowadzonych przez spółki z grupy kapitałowej Transition Technologies odbiorcami Twoich danych osobowych będą ponadto: Transition Technologies S.A., Transition Technologies PSC S.A., Transition Technologies Advanced Solutions Sp. z o.o., Transition Technologies-Software Sp. z o.o., Promison Sp. z o.o., Transition Technologies Control Solutions Sp. z o.o., Transition Technologies Science Sp. z o.o., Transition Technologies-Systems Sp. z o.o., TTMS Nordic A/S, Pixel Plus AG. Posiadasz prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo wniesienia sprzeciwu przeciwko przetwarzaniu Twoich danych osobowych, a także prawo do cofnięcia zgody na ich przetwarzanie w dowolnym momencie (bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody wyrażonej przed jej wycofaniem). Oświadczenie o cofnięciu zgody na przetwarzanie danych osobowych wymaga jego złożenia w formie pisemnej na adres: ul. Chmielna 69, 00-801 Warszawa z dopiskiem RODO lub poprzez wysłanie wiadomości e-mail na adres: rodo@ttms.pl, wraz ze wskazaniem której zgody dotyczy. W celu efektywnego przeprowadzenia procesów rekrutacyjnych i wyłonienia kandydatów najlepiej pasujących do określonego stanowiska pracy, Administrator może stosować procesy oparte na profilowaniu. Profilowanie polega na ocenie (analizie lub prognozie) Twoich kwalifikacji, umiejętności, predyspozycji zawodowych lub innych cech, które są istotne przy wyborze kandydata na określone stanowisko pracy. W żadnym przypadku ocena nie prowadzi do automatycznego podejmowania decyzji odnośnie Twojego udziału w rekrutacji czy wyników rekrutacji. Administrator stosuje profilowanie w poniższych przypadkach: a) przeprowadzenie testów kompetencyjnych: Administrator dokonuje oceny Twoich kwalifikacji, kompetencji, umiejętności oraz predyspozycji do zajmowania określonego stanowiska pracy. Ocena dokonywana jest na podstawie wyników testów. Testy i profilowanie w tym celu przeprowadzamy tylko na podstawie Twojej zgody (podstawa prawna: art. 6 ust. 1 lit. a RODO); b) analizy kandydatów w systemie Traffit: za pomocą różnych filtrów wyszukiwania i oznaczeń kandydatów kandydaci są oceniani pod kątem ich kwalifikacji, umiejętności oraz doświadczenia zawodowego do zajmowania określonego stanowiska pracy. Ocena dokonywana jest na podstawie informacji wskazanych przez kandydata w dokumentach aplikacyjnych (np. CV, formularzu aplikacyjnym), Administrator dokonuje w tym wypadku profilowania w oparciu o swój prawnie uzasadniony interes (art. 6 ust. 1 lit. f RODO), polegający na wyszukiwaniu i grupowaniu kandydatów, którzy najlepiej pasują do określonego stanowiska pracy. Jako, że Administrator prowadzi działalność międzynarodową, może okazać się konieczne przekazanie Twoich danych osobowych poza Europejski Obszar Gospodarczy. Każdorazowe przekazanie Twoich danych poza Europejski Obszar Gospodarczy będzie wiązało się z wdrożeniem przez Administratora rozwiązań w celu ochrony Twoich praw i wolności. Przekazanie nastąpi w oparciu o zabezpieczenia dopuszczalne na gruncie RODO to jest: a) do kraju, dla którego Komisja Europejska wydała decyzję o adekwatnym stopniu zabezpieczeń w obszarze ochrony danych osobowych (art. 45 ust. 1 RODO), lub b) przy zastosowaniu standardowych klauzul umownych, o których mowa w art. 46 ust. 2 lit. c RODO. Masz prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych (ul Stawki 2, 00-193 Warszawa), gdy uznasz, iż przetwarzanie Twoich danych osobowych narusza przepisy RODO. Podanie danych osobowych jest dobrowolne, ale konieczne do przeprowadzenia procesu rekrutacji. *Informujemy, iż zgodnie z przepisami Ustawy z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów (Dz. U. z 2024 roku, poz. 928) w firmie Transition Technologies MS S.A. została wdrożona Procedura zgłoszeń wewnętrznych, dostępna na stronie ttms.com

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych celem uczestnictwa w kolejnych rekrutacjach prowadzonych przez Transition Technologies MS S.A.

Wyrażam zgodę na przekazanie moich danych osobowych w ramach grupy kapitałowej Transition Technologies celem uczestnictwa w rekrutacjach prowadzonych przez pozostałe spółki grupy kapitałowej, czyli: Transition Technologies S.A., Transition Technologies PSC S.A., Transition Technologies Advanced Solutions Sp. z o.o., Transition Technologies-Software Sp. z o.o., Promison Sp. z o.o., Transition Technologies Control Solutions Sp. z o.o., Transition Technologies Science Sp. z o.o., Transition Technologies-Systems Sp. z o.o., TTMS Nordic A/S, Pixel Plus AG.